Bei ADLER finden sich Menschen mit Begeisterung für Farben, Lacke und Oberflächenbeschichtungen. Mit Forschergeist und Neugier fordern wir täglich den Status Quo aufs Neue heraus, um unseren Kunden das beste (Farb-) Erlebnis zu bieten - und das für viele Jahre und Jahrzehnte. Denn das ist uns wichtig.

Farb.Familie. Wir sind ein eigentümergeführtes Familienunternehmen.
Farb.Stark gehen wir seit jeher unseren Weg und sind in ganz Europa erfolgreich.
Farb.Treu stehen unsere Mitarbeiter/-innen dabei hinter uns – und wir hinter ihnen.
Farb.Vertiefend suchen wir nun Verstärkung: Farb.Echte Profis, die zu uns passen!

• Entwicklung von BesucherInnen- und Kundenerlebnissen entlang eines einheitlichen Markenauftritts
• Planung, Organisation und Umsetzung von Messen, Hausmessen und Kundenevents im B2B-Segment im In- und Ausland
• Koordination von Messebauern, Dienstleistern und Locations
• Organisation von interner & externer Kommunikation rund um Events
• Auswahl und Weiterentwicklung von Tools (z.B. für Planung, für Lead-Erfassung)
• Unterstützung des Teams bei allen anderen Marketingaufgaben

• Qualifizierte Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Marketing, Eventmanagement oder Vergleichbares
• Ausgeprägtes Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
• Hands-on-Mentalität, Belastbarkeit, Flexibilität und Freude an Live-Formaten
• Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamgeist
• Reisebereitschaft
• Gute Englischkenntnisse

• Ein innovatives, unabhängiges, traditionsreiches Familienunternehmen mit klarem Bekenntnis zum Standort Tirol sowie internationaler Ausrichtung
• Attraktives und kollegiales Arbeitsumfeld
• Zielgerichtete und umfangreiche Einschulung
• Geförderte fachliche und persönliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeiterbenefits: flexible Arbeitszeiten inkl. Home-Office, 4,5-Tage-Woche, Fitnessstudio, Fahrtkostenzuschuss, Bike-Leasing, Werkskantine, Zukunftsvorsorge, Betriebssportgemeinschaft uvm.

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von € 47.532,24 brutto/Jahr. Eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation & Berufserfahrung ist vorgesehen.